Суть понятия «проект» и место проектов в бизнес-процессах организации: Проект как элемент стратегического управления компанией; Классификация проектов; Различные методологии управления проектами (pmbok, ipma, prince2, msf и др); Составляющие проекта и его жизненный цикл.

Эффективность любой организации оценивается по степени достижения поставленных целей. Главный, ключевой ресурс компании – человеческий, поэтому современная Компания, безусловно, заинтересована в регулярной оценке его эффективности.

Тренинг призван решить следующие задачи: Дать осознание возможностей увеличения ресурса времени. Предоставить "инструментарий" для эффективного планирования времени. Дать возможность проанализировать причины неэффективного использования времени и найти способы их устранения.

Это не рядовая презентация, а 100% тренинг умений и навыков! Системный тренинг «СПИКЕР-Риторика для подростков» проводится с 2001 года. Его выпускниками стали свыше 3100 подростков. Умение эффективно говорить, выступать, убеждать позволяет многих выпускникам данного тренинга достигать отличных результатов в учебе, строить гармоничные отношения с окружающими, лидировать в разных аспектах жизни!

Тренинг это: переговорная классика + неоклассика (в т.ч. авторские наработки); не менее 50% времени тренинга занимают самые сложные переговоры — манипулятивные, жесткие, неравные, статусные; глубина подачи и изучение наиболее сложных тем; практика, а не лекция советов!

Системный тренинг «СПИКЕР-Риторика для подростков»  проводится с 2001 года. Его выпускниками стали свыше 3100 подростков. Умение эффективно говорить, выступать, убеждать позволяет многих выпускникам данного тренинга достигать отличных результатов в учебе, строить гармоничные отношения с окружающими, лидировать в разных аспектах жизни!