тренинг

Эффективное управление персоналом

Личная эффективность →  Лидерство, навыки руководителя
Город проведения:
Киев
Адрес проведения:
ул.Старокиевская 10Г, БЦ Вектор
Предыдущие даты проведения:
16 ноября 2017
Компания-организатор:
Даты проведения:
27 ноября 2017
начало в: 11:00
18 декабря 2017
начало в: 11:00
 
Продолжительность: 7 ч. (1 дн.)
Стоимость участия:
2950 грн.
Отправить заявку
Связаться с менеджером компании-организатора по телефону:
(067) 536-00-29

Программа тренинга

  Личностная эффективность руководителя

  1. — Составляющие личной эффективности. Концепция личного лидерства
  2. — Роль «Лидера» и роль «Руководителя»
  3. — Технологии повышения персональной результативности. Инструменты самоменеджмента

Практикум: определение собственного стиля разрешения сложных ситуаций с подчиненными

Постановка задач подчиненным

  1. — Как поставить задачу сотруднику – чтобы она была сделана
  2. — Инструменты постановки задач в зависимости от типологии сотрудников. 4 типологии сотрудников, уровни зрелости
  3. — Сопротивление, самосаботаж, неприятие и ограничения со стороны сотрудника. Методы работы

Практика. «Постановка задачи сотруднику с разной степенью зрелости и уровнем сопротивления»

Инструменты контроля

  1. — Технологии эффективного управленческого контроля. 10 видов контроля.
  2. — Виды контроля в зависимости от сложности задачи и уровня зрелости сотрудника. Управление отклонениями и сбоями
  3. — Виды и способы предоставления обратной связи в зависимости от уровня зрелости сотрудника и ситуации. Повышение ответственности у сотрудника

Практика. «Отработка навыков контроля и предоставления обратной связи с проблемными/сложными   сотрудниками»

Мотивация, стимулирование, вовлеченность

  1. — Жизненный цикл сотрудника. 4 этапа
  2. — Принципы и методы мотивирующего воздействия на подчиненных
  3. — Действия руководителя, формирующие вовлеченность, лояльность, приверженность

Практика. «Отработка навыков контроля и предоставления обратной связи с проблемными/сложными   сотрудниками»

Управленческие ошибки

  1. — Ключевые управленческие иллюзии
  2. — Демотивирующий стиль руководства
  3. — Поведенческие ошибки руководителя: низкий уровень делегирования, информационная алчность, самоценризм, примирительный стиль поведения, нарушение баланса с сотрудником «брать-отдавать», преувеличение фактора лояльности ближайших сотрудников.

Практика. «Корректировка поведенческих моделей и установок»

Техники решения сложных управленческих ситуаций

  1. — Низкая исполнительская дисциплина
  2. «Звездная болезнь» у ключевого сотрудника
  3. — Утверждения статуса и борьба за власть
  4. — Системные ошибки сотрудника
  5. — Сопротивление изменениям
  6. — Конфликты, манипуляции и интриги в команде 
  7. — Демотивированный, нелояльный сотрудник
  8. — Потеря ценного сотрудника
  9. — Управленческие ситуации, предложенные участниками практикума.

Практика. «Отработка на практике технологий решения сложных управленческих ситуаций»

Дополнительная информация

Тренеры:

Эксперты GEBS

Документ об окончании

По завершению мероприятия каждый участник получает диплом


Форма обратной связи


Введите Вашу контактную информацию и в ближайшее время с Вами свяжется менеджер-консультант.

Заполнение формы не накладывает на Вас никаких обязательств.

Введите имя
Укажите Вашу фамилию
Укажите компанию
Укажите Вашу должность
Укажите свой телефон
Укажите адрес электронной почты
Да, я хочу получать еженедельную рассылку новостей.
 Добавить примечание

Информация, которая передается посредством этой анкеты, конфиденциальна и не подлежит передаче третьим лицам.




bigmir)net TOP 100

МЕТОДОЛОГИЯ: Стратегия, Маркетинг, Изменения, Финансы, Персонал, Качество, ИТ
АКТУАЛЬНО: Новости, События, Тенденції, Интервью, Бизнес-образование, Комментарии, Рецензії, Консалтинг
СЕРВИСЫ: Бизнес-книги, Работа, Семинары, Форумы, Глоссарий, Цитаты, Рейтинги, Ресурсы, Статьи партнеров
ПРОЕКТЫ: Блог, Видео, Визия, Визионеры, Бизнес-проза, Бизнес-юмор

Страница Management.com.ua в Facebook    Отслеживать нас в Twitter    Подписться на RSS    Почтовая рассылка


Copyright © 2001-2017, Management.com.ua
Портал создан и поддерживается STRATEGIC